موعد تنفيذ الزيادة الجديدة للموظفين الحكوميين 2025
أعلنت وزارة المالية أنه سيتم تطبيق زيادات جديدة في رواتب موظفي القطاع العام اعتبارًا من 1 يوليو 2025. ويأتي ذلك ضمن حزمة متكاملة تهدف إلى تحسين الأجور وتخفيف أعباء المعيشة بما يتماشى مع مخصصات الموازنة العامة الجديدة للسنة المالية 2025/2026.
أكدت الوزارة في بيان رسمي أن هذه الزيادات تتزامن مع تطبيق الحد الأدنى الجديد للأجور، والذي صُمم ليعكس تنوع الدرجات الوظيفية ويضمن عدالة توزيع الدخل. وتراوحت الزيادات بين 13% لأعلى الدرجات و18% لأدنى الدرجات، مع زيادات تصل إلى 1600 جنيه مصري لبعض الفئات.
الرواتب
الحد الأدنى الجديد للأجور
الدرجة الممتازة: 13,800 جنيه مصري
الفئة العليا: 11800 رطل
المدير العام: 10300 جنيه مصري
الدرجة الأولى: 9800 جنيه مصري
الدرجة الثانية: 8500 جنيه
الدرجة الثالثة (التخصص): 8000 جنيه مصري
الدرجة الرابعة: 7300 رطل
الصف الخامس (خدمات الدعم): 7100 جنيه مصري
الصف السادس: 6800 رطل
دعم خاص لقطاع التعليم
الميزانية الجديدة المخصصة
8.1 مليار جنيه لتحسين رواتب معلمي التعليم ما قبل الجامعي.
وفي إطار خطة تطوير منظومة التعليم، تم إنفاق 6 مليارات جنيه مصري لتعيين 120 ألف معلم وإداري جديد.
تفاصيل الحزمة الكاملة لزيادات الأجور والمعاشات التقاعدية لعام 2025:
مكافأة دورية بنسبة 10% (الحد الأدنى 150 ليرة) لمن يقع ضمن نطاق قانون الخدمة المدنية.
مكافأة خاصة 15% لغير المستفيدين (الحد الأدنى 150 جنيه مصري).
زيادة بدل تكلفة المعيشة من 400 جنيه مصري إلى 1000 جنيه مصري.
مكافأة استثنائية قدرها 300 جنيه مصري لجميع الموظفين.
رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7 آلاف ليرة شهرياً.
رفع حد الإعفاء الضريبي السنوي إلى 60 ألف ليرة.
تم تخصيص 85 مليار جنيه مصري لتمويل زيادات الأجور والمعاشات التقاعدية.
